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Office 4.0
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Office 4.0

New Work war gestern, Office 4.0 ist heute. Doch was verbirgt sich hinter diesem Begriff? Zunächst einmal: Office 4.0 hat nichts mit Microsoft Office zu tun. Es fasst vielmehr als Obergriff viele Begriffe wie New Work und Hybrid Work zusammen und betrifft viele Bereiche von Organisationen und Abteilungen wie der IT, HR, ITSM, etc. Die…
20.07.2023
Redaktion
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Gut mehr als die Hälfte der Briten kehren gerne an den Arbeitsplatz zurück

Gut mehr als die Hälfte der Briten kehren gerne an den Arbeitsplatz zurück

Nach zwei Jahren Homeoffice aufgrund von Covid-19 kehren britische Büroangestellte nun wieder an ihren Schreibtischen zurück – aber die überwältigende Mehrheit verbringt nicht die ganze Fünftagewoche im Büro. Dies ist das Ergebnis der neuesten Studie von eFax, Anbieter einer cloudbasierten Faxlösung für Unternehmen. Die Studie ergab, dass nur 18 Prozent der Angestellten während der gesamten Arbeitswoche im…
25.08.2022
Redaktion
Kann hybrides Arbeiten ohne richtiges Büro überhaupt funktionieren?

Kann hybrides Arbeiten ohne richtiges Büro überhaupt funktionieren?

Poly hat heute in Zusammenarbeit mit der Arbeitsplatzforschungsplattform WORKTECH Academy einen neuen Bericht mit dem Titel „A Reset for Return to the Office?“ veröffentlicht. Die Studie warnt unter anderem davor, dass hybride Arbeitsformen nur dann funktionieren, wenn Unternehmen ihre Unternehmenskultur schützen und ihren Mitarbeitenden eine Rückkehr ins Büro (Return to Office, RTO) ermöglichen – gibt…
17.08.2022
Redaktion
Diese drei Punkte kritisieren Mitarbeiter am hybriden Arbeitsplatz

Diese drei Punkte kritisieren Mitarbeiter am hybriden Arbeitsplatz

Homeoffice, Remote Work und hybride Arbeitsmodelle sind die neue Normalität. Mitarbeiter beklagen jedoch viele ungelöste Probleme im Arbeitsalltag. Apogee, ein Multi-Brand-Anbieter von Managed-Workplace-Services, hat die drei größten Herausforderungen ermittelt, derer sich Unternehmen annehmen müssen.
13.08.2022
Redaktion
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Hybride Arbeit ist erfolgreich
Studie

Hybride Arbeit ist erfolgreich

Ob es Unternehmen gefällt oder nicht, Arbeitnehmer mögen hybrides Arbeiten – und das Modell funktioniert: Laut Work Rebalanced, der neusten Studie von Citrix, sind hybride Mitarbeiter – diejenigen, die teilweise remote, teilweise im Büro arbeiten – produktiver und engagierter als ihre Arbeitnehmer, die gänzlich remote oder im Büro arbeiten. Zudem ist ihr körperliches und geistiges Wohlbefinden…
18.06.2022
Redaktion
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