Business Software

Business Software umfasst jede Art von Anwendungssoftware für Unternehmen wie Office-Lösungen, Collaboration, IT Services, Enterprise Content Management.

In dieser Kategorie finden Sie Fachbeiträge über IT-Strategie, Unternehmensarchitektur und Best Practices.
Alles dreht sich um Lösungen für Customer Relationship Management (CRM), SAP, IT Service Management, Collaboration, Business Process Management (BPM), Enterprise Content Management (ECM), Softwarequalität, Quality Management (QM), Software & Application Lifecycle Management (SLM, ALM), Lizenz Management und Software Development & Testing.

Kommentar
Unternehmen werden oft mit überflüssiger Software, der so genannten Bloatware, konfrontiert. Um der Softwareflut entgegenzuwirken, sind schlanke und einfach zu bedienenden SaaS-Lösungen nötig, die effizient zu verwalten und flexibel zu integrieren sind.
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Projektverfahren
„Scrum ist bei Großprojekten die beste Projektmethodik zur Entwicklung, Bereitstellung und Wartung von Computerprogrammen“, sagt Edward Lenssen, CEO der Software-Entwicklungs­firma Beech IT. Sein Unternehmen ist auf die Erstellung hochkomplexer Softwaresysteme, Websites und Apps spezialisiert.
Open-Source-Software hilft einigen der größten Unternehmen der Welt bei der digitalen Interaktion mit ihren Kunden, indem sie die modernen Anwendungen und APIs (Application Programming Interfaces) verbindet und sichert. Diese Unternehmen setzen auf Produkte, die auf Open-Source-Standards basieren, weil sie wissen, dass sie damit heute und in Zukunft bahnbrechende Innovationen
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Die Nutzererwartungen sind riesig, der Wettbewerb hart und der Preisdruck hoch. Die Konsequenz: B2B-Softwareunternehmen können sich nicht die kleinsten Fehler leisten. Die Nutzer:innen erwarten ein perfektes Produkt. Fehler und Abstürze schmälern die Kundenzufriedenheit und damit letztendlich den Erfolg des Unternehmens.
Kommentar
„Such dir einen Job, den du gerne machst.” – Die Allermeisten werden genau diesen Ratschlag bekommen haben, als sie auf der Suche nach dem geeigneten Beruf für sich waren. Dabei haben sie jedoch oft das „Kleigedruckte“ überlesen: Menschen sollten sich nicht nur einen Job suchen, der ihnen Spaß macht,
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