Chancen, Lücken und neue Anforderungen
Der Einsatz künstlicher Intelligenz ist längst kein Zukunftsthema mehr – deutsche Unternehmen nutzen sie bereits in vielen Bereichen aktiv.
Kommentar: Mögliches Erfolgsmodell für Deutschland
Der ‚Hiring Trends Index‘ von The Stepstone Group zeigt, dass britische Personalverantwortliche verstärkt auf sogenanntes Skill-based Hiring (kompetenzbasiertes Einstellungsverfahren) setzen, um den Fachkräftemangel zu bekämpfen.
Das Europäische Parlament hat wegen eines mutmaßlichen Hackerangriffs auf eine Online-Plattform für Interessenten an einem Parlamentsjob die Polizei eingeschaltet.
Trotz Rezession und konjunktureller Flaute ist die Einstellungsbereitschaft der Unternehmen in Deutschland angesichts des Fachkräftemangels gestiegen.
Gesundheitsholding Lüneburg GmbH
Lüneburg
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