Wenn neue Technologien auf den Markt kommen, sind Unternehmen mit der Implementierung oftmals zunächst zögerlich.

Künstliche Intelligenz verkürzt viele Arbeitsschritte erheblich. Doch dieser Zeitgewinn bringt wenig, wenn Unternehmen bei ihren Entscheidungswegen an alten Strukturen festhalten.

Coding-Assistenten und Sparmaßnahmen lassen Einstiegsstellen in der IT verschwinden. Wer heute keine Juniors ausbildet, dem fehlen in zehn Jahren die Fachkräfte, die eigene Systeme kennen und Verantwortung übernehmen.

KI steigert die Produktivität, doch für manche wird die Arbeitslast zu groß und die Perspektive fehlt. Was Unternehmen tun müssten, damit Fachkräfte bleiben?

Papier ist tot? Nicht ganz. Smartphone, Cloud und digitales Postfach gehören längst zum Alltag – und trotzdem hat Papier noch lange nicht ausgedient.

Panasonic hat das Business-Notebook CF-FC7 auf den Markt gebracht und damit das Debüt der Marke „Let’s note“ in Europa eingeläutet.

KI ist heute in vielen Unternehmen längst mehr als ein Zukunftsthema. Sprachmodelle, autonome Agenten und Intelligent Document Processing versprechen Effizienzgewinne, fundiertere Entscheidungen und neue Geschäftskonzepte.

Mehr als die Hälfte der befragten Freelancer hat bereits Projekte trotz psychischer Erschöpfung angenommen oder weitergeführt.