Thought Leadership
Der eigentliche Erfolg
IT-Projekte gelten oft als erfolgreich, wenn Termine eingehalten, Budgets nicht überschritten und alle offenen Tickets abgearbeitet wurden.
Jenseits des Recruitings
Deutschlands IT steht unter Dauerstrom: Systeme sichern, Transformation stemmen, KI integrieren. Doch strategische Projekte bleiben liegen. Die naheliegende Antwort lautet häufig: mehr Recruiting. Aber liegt der Engpass wirklich nur auf dem Arbeitsmarkt?
Persönliche Überlastung vermeiden
Führungskräfte müssen ihren Gefühlshaushalt und ihr Verhalten steuern können – um eine persönliche Überlastung zu vermeiden; zudem damit ihr Verhalten berechenbar bleibt und von ihren Mitarbeitenden als fair empfunden wird.
Lünendonk-Studie
Der deutsche IT-Dienstleistungsmarkt soll 2026 um 7,5 Prozent wachsen, 2027 sogar um 10 Prozent. Treiber sind vor allem KI-Projekte, Cloud-Migrationen und Cybersicherheit. Die Belegschaft in der Branche schrumpft trotzdem leicht.
Jungen Menschen im KI-Zeitalter
Künstliche Intelligenz verändert nicht nur Prozesse und Geschäftsmodelle. Sie verändert den Wert menschlicher Fähigkeiten. Während Wissen zunehmend automatisiert wird, gewinnen Entscheidungsstärke, Urteilsvermögen und Verantwortungsbewusstsein an Bedeutung. Warum Unternehmen und Bildung jetzt umdenken müssen.
Arbeitslosigkeit erreicht Höchststand seit 2011
Die schwache deutsche Konjunktur hinterlässt deutliche Spuren auf dem Arbeitsmarkt für IT-Fachkräfte und Ingenieure.
Employee Experience
Homeoffice, Weiterbildung und Gesundheitsangebote gelten als wichtige Bausteine moderner Arbeitgeberattraktivität. Doch im Arbeitsalltag entsteht Unzufriedenheit oft an einer ganz anderen Stelle: in Prozessen, die Zeit kosten, Transparenz verhindern und Mitarbeitende ausbremsen.
Diversität muss gelebt werden
Die Tech-Branche kämpft seit Jahren mit einem niedrigen Frauenanteil – und trotz steigender Zahlen bei MINT-Absolventinnen bleibt der Fortschritt überschaubar.
Passende Lösungen wählen
Eine aktuelle Studie von Horváth zeigt, dass viele Unternehmen seitens der KI-Anbieter aggressive Vertriebsstrategien beobachten, denen eine hohe Investitionsbereitschaft der Unternehmen gegenübersteht.
Spezialisierung zahlt sich aus
Der Mangel an IT-Fachkräften hält in Deutschland an, gleichzeitig agieren viele Unternehmen bei neuen Projekten zurückhaltender.
ISI Management Consulting GmbH
Düsseldorf
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12. Juli 2026
