Im weltweiten KI-Wettbewerb werden nach Erwartung der Bundesregierung die nächsten eineinhalb Jahre darüber entscheiden, ob Deutschland den Anschluss hält.

Führungskräfte sehen Arbeitsbereiche, Ausgaben und die Zahl privater oder themenfremder Chats. Namen sind standardmäßig ausgeblendet.

Felix Rieseberg setzt bei Bewerbern auf Prototypen statt Programmieraufgaben. Laut ZipRecruiter testen Tech-Firmen Fähigkeiten aber weiterhin häufig.

Der Karlsruher UCC-Spezialist STARFACE setzt bei der Weiterentwicklung seiner Business-Telefonanlagen verstärkt auf Cloud-Services, künstliche Intelligenz und eine offene Plattformarchitektur.

Wer darf auf welches KI-Modell zugreifen? Welche Unternehmensdaten nutzt die KI? Und was darf sie eigenständig ausführen?

Laut VentureBeat sind die GPUs der meisten KI-Anwender höchstens zur Hälfte ausgelastet. Trotzdem planen 70 Prozent neue KI-Plattformen.

Bis 2029 sollen 30 Prozent der durch KI ersetzten Beschäftigten wieder eingestellt werden. Nur 19 Prozent der Firmen planen ihr Personal wirksam.

In neuen Leitlinien für Entwickler warnt Amazon davor, KI-Nutzung und Token-Zahlen zu Zielen zu machen. Maßstab sollen langfristige Ergebnisse sein.