Thought Leadership
Diese Fähigkeit entscheidet, wer langfristig durchhält
Noch nie wollten so viele junge Führungskräfte bewusst anders führen – und gleichzeitig waren die Anforderungen an Führung so hoch wie heute.
Zweifel macht stark
Wer bei seiner Unternehmensgründung auf Skepsis stößt, arbeitet härter und ist am Ende oft erfolgreicher als jene, denen von Anfang an Erfolg vorausgesagt wird. Das zeigt eine neue Studie der North Carolina State University.
Mehr Vertrauen in Maschinen als in Vorgesetzte
Eine aktuelle Umfrage der Jobplattform Indeed zeigt, dass Künstliche Intelligenz nicht nur einfache Aufgaben beeinflusst, sondern auch das Verhältnis zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften nachhaltig verändert.
Führungswandel
Viele Unternehmen begeistern sich für Künstliche Intelligenz, doch in der Praxis scheitern KI-Initiativen oft an starren Strukturen. Mit diesen fünf Strategien können IT-Entscheider*innen unnötige Hierarchien vermeiden, Silos abbauen und Angst vor Kontrollverlust begegnen.
Schwierige Phase
Der kriselnde Jenaer Softwareanbieter Intershop bekommt einen neuen Chef.
Forschung
Laute, empathielose Chefs, die hart durchgreifen, sind bei vielen unbeliebt. Andere bewundern sie und halten ihr Auftreten für alternativlos. Woran liegt das? Eine Studie gibt Hinweise.
Warum Frauen an der Spitze härter beurteilt werden
Eine Analyse der Personalberatung Russell Reynolds Associates zeigt, wie stark geschlechtsspezifische Vorurteile die öffentliche Wahrnehmung weiblicher Führungskräfte verzerren.
Think-Big-Simplexity in der Büro-Abfall-Logistik
Dieser Satz ist eine weltweit verbreitete philosophische Idee. Er soll uns dazu ermutigen, mutig zu sein und generös zu denken, beispielsweise beim Sport oder beim Glücksspiel. Im Kern geht es darum, dass man im Leben entweder viel gewinnt oder viel verliert – dazwischen gibt es nichts.
Umfrage
Täglich werden neue Sicherheitsvorfälle bekannt und gleich mehrere neue Regulierungen zur IT-Sicherheit stehen an: Der Druck auf Unternehmen, der IT-Security eine höhere Priorität einzuräumen, wächst. Das spiegelt sich in den Mitteln, die sie in Informations- und Cybersicherheit investieren, wider.
CEOS Corrected Electron Optical Systems GmbH
Heidelberg
Technische Universität Nürnberg
Nürnberg
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5. August 2026
