IT-Fachkräftemangel
SALT AND PEPPER Survey
Neue Horizonte für Lernen, Entwicklung und Recruiting
Angesichts des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels setzen Unternehmen verstärkt auf das Recruiting von Nachwuchstalenten. Dabei fällt ein wesentlicher Baustein für den Unternehmenserfolg oftmals hinten über: die Entwicklung der eigenen Mitarbeitenden. Denn in den eigenen Reihen schlummern bereits Fähigkeiten und Kompetenzen, die es gezielt weiterzubilden gilt.
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Stellenmarkt
- Lagerleiter (m/w/d) für den Bereich Trockenbau/Baustoffe
MEG Maler Einkauf Gruppe eG, Mühlheim-Kärlich - Planungsingenieurin / Planungsingenieur für IuK-Anlagen in Großprojekten (w/m/d)
Berliner Verkehrsbetriebe (BVG), Berlin - Technische*r Innenrevisor*in für das Amt für Gebäudemanagement
Landeshauptstadt Düsseldorf, Düsseldorf - Mitarbeiter (m/w/i) im Key-User-Dokumentenmanagement
Landratsamt Reutlingen, Reutlingen (bei Stuttgart)
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